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【感动团队】起潮涌扬大帆 我们在路上
发布时间:2019年-03月-14日       信息来源:中国航天科工六院

小角落里的民生都是大事情。“三供一业”移交工作看上去不是大工程,却关乎职工家属的幸福指数和生活质量。在改革大潮中,有这样一支奔忙在移交现场的“扬帆者”,他们将“温度”和“速度”注入移交工作,他们紧盯“2017年6月全面试运行、2018年底有序正式分离”的时间节点,从盛夏到又一年的寒冬,500多个日日夜夜的艰苦奋战,他们加班加点,他们挥汗如雨,他们无怨无悔。

这支团队承担着六院呼市地区职工家属区“三供一业”移交工作重任,涉及居民3545户,移交改造费用达8900万元。为了保节点、抢任务,他们每天承担着高强度的工作量,容不得丝毫懈怠。

移交就是政治任务  迎难而上服务大局

“三供一业”移交是国有企业深化改革、提升竞争力,改善社区居住环境、提升居民生活品质的有效途径,是一项利国利企利民工程。实业公司是六院所属单位中改革调整剥离企业办社会工作范围最广、任务最重、情况最复杂的单位。由于呼市地区对该项工作推进较晚,接收各单位对政策的理解不同,至2018年4月才陆续启动接收工作,此时距集团公司要求的正式协议签订时间仅剩2个月。针对这块难啃的“硬骨头”,该公司党委将移交工作作为当前的首要政治任务来抓,成立了专项工作组,主要负责人挂帅统领,分管领导躬体力行,制定“三供一业”移交实操方案和移交计划配档时间表,建立定期协调会,严抓工作落实,形成移交工作件件有落实、事事有回音、项项有闭合的工作机制,保任务、保落实。

参与具体工作的王振东副总深有体会,他说:“移交工作是一项新事物,没有前车之鉴。同时涉及管理职能和资产移交,涉及的单位、部门和事项很多,需要逐项核实敲定,只有做到每天有进度、每周有突破,才能顺利完成移交工作。”

在工作落实过程中,工作组针对基本情况开展了大量摸底调查,基础资料准备工作繁琐量大,各类数据精准度要求高;协调沟通部门、人员、事项很多,他们“跑断腿”、“磨破嘴”,每天早上几个人碰完头,就分别奔赴“工作现场”,直到下班后又看见他们在汇总一天的工作情况……

“跑断腿”刘长江,脚步匆忙让人赶不上,协调工作、办理各类手续忙不停,工作任务量之大、地域涉及之广、协调难度之大前所未有。吃饭没有正点,周六日和晚上经常加班,不满2岁的女儿由父母照看,工作从来没有拖延过。他说:“移交是大事,可不能在我手里耽误了,再困难也得去做。”还有“磨破嘴”刘学文,南地供水移交呼市供排水公司,移交办理涉及供排水下属部门、单位多,相关手续办理繁琐,协调非常困难。遇到问题,他一家一家耐心地去沟通,去协调,他说:“咱们多问些想细点,耐心些平和点,别人也就能理解咱们,难题就解决一半了。”在国庆放假前一天,为了不耽误节后上报国资委的审核方案,他们从接收单位协调完工作回到办公室,顾不上吃一口饭,更顾不上想放假了去哪里休闲,立即进行方案修改,等把方案发出去已是晚上10点......

经过大家的不懈付出,2018年10月15日南地供暖移交、11月1日航苑小区物业管理职能正式移交。移交大幕正式拉开……

急难险阻贴心服务  业务移交责任不移

“三供一业”分离移交维修改造工程的范围和面积较大,时间任务较紧。为确保移交过渡期间南地生活区供暖质量不滑坡,在供暖交接前期,党员王力鹏就带着两名年轻同志兰翔、金旺开始对锅炉、辅机、供暖管道等进行维修维护。时间紧、人员少、任务重,他们下决心、想办法,一丝不苟的工作态度、奔波忙碌的身影、挥汗如雨的施工场面构成了一幅奋战、奉献的生动图画。

在移交工作的跑道上,大家积极行动起来,各司其职,相互配合,凡涉及到移交工作的第一时间办理落实。南地、航苑各区域抄表收费人员一直坚守岗位,逐户核表清费,做到表清费清不留后遗症;协助新入驻的物业公司对航苑小区车辆、住户、地下管线、配电室、二次加压系统、消防隐蔽项目等进行排查,指导锅炉运行、配合外网管线查漏,并主动处理临时性故障……。为了大局,为了职工家属利益,群策群力、集思广益地完成一项项具有挑战性的工作。

维护职工切身利益  细微之处见真情

水、电、暖、物业服务,直接影响职工家属的生活。为消除南地离退休职工对移交后各项服务和供暖质量的疑虑,公司专门召开座谈会,讲解移交政策和保证供暖质量所采取的措施,面对面听取群众的建议和意见,坐在群众中间回答职工的疑问。杜川俊副经理说:“广大职工家属能理解和支持我们的工作,这非常难得。”现场的事刚完,电话响起来,他又要去供暖单位协调按时供暖事宜。

在移交工作中,总有让人为之动容的事。移交工作人员与家属区业主代表沟通协调,深入浅出地为大家讲解国家政策及移交后的好处。对于职工的意见和投诉,迅速予以答复、及时解决。同时积极维护职工利益,通过与新入驻的物业公司协商,目前航苑小区物业费维持原标准。

总有这样的声音让我们阵痛,“父母在东门大院居住了一辈子,对这儿有很深的感情。我也在物业公司干了十几年,一直把公司当成自己的家,现在这个家交给别人管理了,心里非常不舍。”

改革带来的阵痛肯定会有,但正所谓“前人栽树,后人乘凉”。“三供一业”移交初期,职工群众可能会有不适应的地方,但移交后舒适的环境、社会化的管理、专业化的服务,对职工群众而言,绝对是一件实实在在的大好事。

起潮涌扬大帆,我们在路上!这支团队用独特的魅力温暖、感染着住户,凭借艰苦奋斗、服务大局、团结协作的精神,推动“三供一业”移交平稳有序进行。

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