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六院红岗公司党委召开主题教育调研成果交流会
发布时间:2023年-12月-07日

12月4日,按照六院党委部署安排,经请示集团公司第二十巡回督导组同意,六院红岗公司党委召开主题教育调研成果交流会。

六院党委委员、副院长魏华,集团公司第二批主题教育第二十巡回督导组副组长陈刚、成员刘佳祺出席会议并全程指导。红岗公司党委班子成员参加会议并现场交流领题调研成果,其他党委理论学习中心组成员列席会议。红岗公司党委书记、董事长、主题教育领导小组组长栗永峰主持会议。

会议通报了红岗公司党委主题教育调查研究工作整体情况,听取了党委班子成员关于调查研究取得的成果汇报,对红岗公司调查研究工作开展情况进行点评,就后续常态化长效化推进调查研究工作进行部署、提出要求。

会议指出,红岗公司党委深入学习贯彻习近平总书记关于调查研究的重要论述精神和党中央决策部署,落实六院党委大兴调查研究及主题教育工作要求。主题教育开展以来,班子成员深入一线进行调研,并围绕调研发现的问题、听取的意见建议以及取得的成果进行交流,促进班子成员分享调研经验、找准问题症结、研究对策良方,真正把调研成果转化为解决问题、促进发展的实际行动,以深入务实的调查研究推动红岗公司高质量发展。班子成员重点围绕党组织作用发挥、复合材料研究所运行、工艺技术研究、工时管理、质量管理、纪检监督、科研生产、新产品开发等选题,每人带头领题开展一项专题调研。同时,结合主管业务和联系单位开展日常调研,累计覆盖33个部门、27个党支部,通过实地察看、座谈访谈、统计分析等方式,查问题、找短板、学经验,重点加强问题分析研究和成果转化运用,累计走访摸排各类问题94项,制定解决措施136项,覆盖不同层级人员649人/次;截至目前,推动成果转化解决问题21项,其他正在有序推进落实,切实把调研成果体现到推动红岗公司高质量发展的实际成效上来。

魏华对后续工作提出四点意见:

一要聚焦主责主业,加快解决红岗公司现阶段面临的低层次质量问题、基础管理薄弱、过程浪费、利润偏低、复合材料研究所定位发展不够明确等突出问题,夯实高质量发展根基。

二要重点解决六院、公司、分厂、班组各级立行立改问题,全力以赴保障各项科研生产任务顺利完成。

三要切实推动化解红岗公司匹配性、系统性问题,主要领导要亲自安排、亲自推动,有效破解高质量发展难题。

四要扎实抓好主题教育与调查研究发现的各项问题,拉条挂账,制定闭环整改措施,切实推动红岗公司长远发展。

栗永峰就后续常态化长效化推动调查研究提出工作要求:

一要提高政治站位,对习近平总书记关于调查研究工作的重要讲话和重要指示批示精神进行再学习、再领会、再提升,学深悟透、融会贯通、知行合一,不断提高调查研究的能力本领。

二要聚焦调研重点,紧盯改革发展突出矛盾和职工群众反映强烈的问题深化调查研究,自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法,紧盯国内领先的创新型装备制造企业奋斗目标,常态长效深化调查研究,以高质量调查研究助推红岗公司高质量发展。

三要抓好问题整改,以高标准调查研究加快推动红岗公司高质量发展,强化跟进督办、跟踪问效,坚决防止敷衍整改、表面整改、虚假整改,确保整改成效落地落实,将调研成果转化为有效经验和决策参考,为高质量发展注入强劲动力。

图文/胡安琪 薛雅楠 编辑/冯靖

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